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所在学校：黑龙江科技大学
宣讲地点：0130宣讲室
点击人次：1300
公司简介：
赤峰中色白音诺尔矿业有限公司原名为赤峰市白音诺尔铅锌矿，隶属中国有色矿业集团有限公司、中国有色金属
建设股份有限公司，位于赤峰市巴林左旗北部。公司成立于1979年，经过40多年发展，现已建设成为集探、采、选于一体的大型有色金属矿山企业。公司现有员工1400余人，资产总额21亿元，年采选能力99万吨，主要产品为铅精矿（含银）和锌精矿，年实现工业产值5亿元，利润1亿多元。公司现面向社会公开招聘。
岗位介绍
一、通风技术员
4k-9k/内蒙古赤峰市/全日制专科及以上
需求专业：
通风技术与安全管理
岗位职责:
1、负责全公司“通风防尘”技术业务指导及现场监督检查工作，全面贯彻落实公司的各项规章制度。
2、编制年采掘计划通风部分，指导采矿事业部落实执行，同时负责审核采矿事业部通风工程设计，采准工程设计和单体爆破设计中通风部分，制订通风防尘管理流程，不断完善《管理办法》中通风专业部分。
3、负责组织采矿事业部推广应用通风方面的先进技术、经验、设备和仪器，提高矿井通风工程自动化水平。
4、负责整理采矿事业部上报的各种通风工程类报表、记录和台帐，并根据测风结果作出具体分析，指导生产。及时更新矿区通风系统图、避灾路线图及其它系统图纸，根据工程发展情况，按月度、季度、年度对通风系统总结分析。
5、组织落实通风专业科技创新工作。制订通风类科技创新计划并按计划推进。
6、落实执行矿井通风方面质量管理工作。
7、负责安措工程维简工程通风类的审核工作。
8、部门领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、全日制专科及以上学历。
2、熟悉矿井通风相关理论知识。
3、男性，40周岁及以下。
4、工作认真负责，作风严谨，具有良好的团队意识、沟通能力和组织协调能力。
5、条件优秀者可适当放宽相应要求。
二、采矿技术员
4k-9k/内蒙古赤峰市/全日制专科及以上
需求专业：
采矿工程
岗位职责:
1、贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的生产方针，认真执行关于采矿的一系列文件、法规、技术政策。
2、协助公司分管领导做好采矿工作的安全生产管理及质量达标工作，提高采、出矿生产效率与产量；同时抓好生产的长期和短期规划及工作正常接续，给领导当好参谋。
3、协助部门经理抓好科技攻关，研究处理矿山建设和生产过程中遇到技术问题。
4、编制年采掘计划、生产作业计划，并组织会审，审核通过后发文、存档。并按照生产计划进度和工程质量要求，参加采矿计划完成情况和工程质量的监督、检查。
5、建立健全采空区台账，推进空区治理和闭坑设计等工作。定期更新井下六大系统图。
6、完成矿区每月台账的核对和管理，完成生产作业计划的对比分析。
7、初步审核设计，并组织会审，整理会议纪要并逐级签字、存档。
8、拟定专业涉及的技术条件书，组织传签并提交相关部门。对专业涉及的各种内部及外委工程质量进行监督管理。
9、矿区内涉及专业内的工程进行设计，并组织实施合进行质量监督管理。
10、部门领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、全日制专科及以上学历。
2、熟悉采矿相关理论知识。
3、男性，40周岁及以下。
4、工作认真负责，作风严谨，具有良好的团队意识、沟通能力和组织协调能力。
5、条件优秀者可适当放宽相应要求。
二、地质技术员
4k-9k/内蒙古赤峰市/全日制专科及以上
需求专业：
地质专业
岗位职责:
1、贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的生产方针，认真执行关于地质专业的一系列文件、法规、技术政策。
2、收集、整理并审查矿区的地质、水文资料，监督指导矿区的各项地质技术工作；负责矿山地质及找矿的长远规划及总体布局。
3、编制矿山地质技术管理规范，指导并监督矿山地质人员按照矿山地质技术管理规范做好生产地质工作；组织矿山建设和生产过程中地质工作的理论和方法研究，推广应用国内外先进经验。
4、对矿区地质提交的综合地质及生产地质方面的设计、计划和各种地质成果进行审查工作；负责监督检查综合地质研究性图件编制工作。
5、参与年度计划的编制审查工作，拟定总体探矿方向、方案和时间；参与审查年度采掘计划地质储量及品位计算工作；参与审查采矿设计方案，提出合理化建议，协助采矿部门降低贫化损失，提高矿产综合回收和综合利用率。
6、负责年、季、月的地质和钻探管理考核的汇总、审核工作；负责各类综合地质台帐及资源量统计工作；同时做好分管地质资料的保管保密工作。
7、研究处理矿山建设和生产过程中遇到的重大疑难地质问题。
8、与或承担对外地质业务横向联系工作。
9、与其他部门做好协同工作。
10、部门领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、全日制专科及以上学历。
2、熟悉地质相关理论知识。
3、男性，40周岁及以下。
4、工作认真负责，作风严谨，具有良好的团队意识、沟通能力和组织协调能力。
5、条件优秀者可适当放宽相应要求。
福利待遇：
公司拥有完备的覆盖管理、技术和操作的员工薪资晋升 体系，给所有员工提供广阔的发展空间。
四险一金：试用期享受医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、住房公积金。
其他福利：职工公寓、职工食堂、节日福利、取暖津贴、
伙食补助、交通费、免费工装、年度体检、带薪年假、探亲
假、婚假、产假（陪产假）、护理假以及其他法定节假日。
联系方式：
联 系 人：代丽雯
联系电话：0476-7788667
联系邮箱：2086980474@qq.com
联系地址：内蒙古赤峰市巴林左旗白音勿拉镇第二居民区214号赤峰中色白音诺尔矿业有限公司
6人
岗位职责：
1、负责全公司“通风防尘”技术业务指导及现场监督检查工作，全面贯彻落实公司的各项规章制度。
2、编制年采掘计划通风部分，指导采矿事业部落实执行，同时负责审核采矿事业部通风工程设计，采准工程设计和单体爆破设计中通风部分，制订通风防尘管理流程，不断完善《管理办法》中通风专业部分。
3、负责组织采矿事业部推广应用通风方面的先进技术、经验、设备和仪器，提高矿井通风工程自动化水平。
4、负责整理采矿事业部上报的各种通风工程类报表、记录和台帐，并根据测风结果作出具体分析，指导生产。及时更新矿区通风系统图、避灾路线图及其它系统图纸，根据工程发展情况，按月度、季度、年度对通风系统总结分析。
5、组织落实通风专业科技创新工作。制订通风类科技创新计划并按计划推进。
6、落实执行矿井通风方面质量管理工作。
7、负责安措工程维简工程通风类的审核工作。
8、部门领导交办的其他工作任务。
1、全日制专科及以上学历。
2、熟悉矿井通风相关理论知识。
3、男性，40周岁及以下。
4、工作认真负责，作风严谨，具有良好的团队意识、沟通能力和组织协调能力。
5、条件优秀者可适当放宽相应要求。
1、资格条件审核
2、面试
3、基础条件评审
6人
岗位职责：
1、贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的生产方针，认真执行关于采矿的一系列文件、法规、技术政策。
2、协助公司分管领导做好采矿工作的安全生产管理及质量达标工作，提高采、出矿生产效率与产量；同时抓好生产的长期和短期规划及工作正常接续，给领导当好参谋。
3、协助部门经理抓好科技攻关，研究处理矿山建设和生产过程中遇到技术问题。
4、编制年采掘计划、生产作业计划，并组织会审，审核通过后发文、存档。并按照生产计划进度和工程质量要求，参加采矿计划完成情况和工程质量的监督、检查。
5、建立健全采空区台账，推进空区治理和闭坑设计等工作。定期更新井下六大系统图。
6、完成矿区每月台账的核对和管理，完成生产作业计划的对比分析。
7、初步审核设计，并组织会审，整理会议纪要并逐级签字、存档。
8、拟定专业涉及的技术条件书，组织传签并提交相关部门。对专业涉及的各种内部及外委工程质量进行监督管理。
9、矿区内涉及专业内的工程进行设计，并组织实施合进行质量监督管理。
1、全日制专科及以上学历。
2、熟悉采矿相关理论知识。
3、男性，40周岁及以下。
4、工作认真负责，作风严谨，具有良好的团队意识、沟通能力和组织协调能力。
5、条件优秀者可适当放宽相应要求。
1、资格条件审核
2、面试
3、基础条件评分
4、成绩公示
5人
岗位职责：
1、贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的生产方针，认真执行关于地质专业的一系列文件、法规、技术政策。
2、收集、整理并审查矿区的地质、水文资料，监督指导矿区的各项地质技术工作；负责矿山地质及找矿的长远规划及总体布局。
3、编制矿山地质技术管理规范，指导并监督矿山地质人员按照矿山地质技术管理规范做好生产地质工作；组织矿山建设和生产过程中地质工作的理论和方法研究，推广应用国内外先进经验。
4、对矿区地质提交的综合地质及生产地质方面的设计、计划和各种地质成果进行审查工作；负责监督检查综合地质研究性图件编制工作。
5、参与年度计划的编制审查工作，拟定总体探矿方向、方案和时间；参与审查年度采掘计划地质储量及品位计算工作；参与审查采矿设计方案，提出合理化建议，协助采矿部门降低贫化损失，提高矿产综合回收和综合利用率。
6、负责年、季、月的地质和钻探管理考核的汇总、审核工作；负责各类综合地质台帐及资源量统计工作；同时做好分管地质资料的保管保密工作。
7、研究处理矿山建设和生产过程中遇到的重大疑难地质问题。
8、与或承担对外地质业务横向联系工作。
9、与其他部门做好协同工作。
10、部门领导交办的其他工作任务。
1、全日制专科及以上学历。
2、熟悉地质相关理论知识。
3、男性，40周岁及以下。
4、工作认真负责，作风严谨，具有良好的团队意识、沟通能力和组织协调能力。
5、条件优秀者可适当放宽相应要求。
1、资格条件审核
2、面试
3、基础条件评分
4、成绩公示
